（第8～10段落にウッドサイド社の声明を追加） オーストラリアのウッドサイド・エナジー（WDS）傘下のカラサおよびプルート・ガス施設で働く労働者らは、賃金と労働条件を巡る第三者保守請負業者UGLとの交渉が決裂したことを受け、水曜日にストライキを開始した。オフショア・アライアンス労働組合が水曜日に発表した。 「UGLが交渉に応じず、労働基準を受け入れないことの最終結果は、保護された労働争議行動（PIA）である。UGLのKGP-プルート（企業別労働協約）交渉も例外ではない。PIAは本日KGP-プルートで開始され、企業別労働協約がまとまるまで継続される」と、同組合はソーシャルメディアへの投稿で述べた。 オフショア・アライアンスのウェブサイトによると、同組合はオーストラリア労働組合（AWU）とオーストラリア海事労働組合（MAU）の提携組織であり、オフショア石油・ガス産業の労働者を対象としている。 MTニュースワイヤーズが以前報じたように、ウッドサイド社のカラサ・ガスプラントの年間輸出能力は1,430万トンである。プルートLNGは現在、年間約500万トンのLNGを輸出していますが、第2生産ラインが稼働すれば、輸出量は約1000万トンに倍増する可能性があります。 今週初め、オーストラリア北部ダーウィンにあるインペックスの年間生産能力930万トンのイクシスLNG施設に対し、5月27日から始まる保護された労働争議の予告通知が出されました。 ブルームバーグの先週の報道によると、このストライキはこれらの施設からのLNG輸出に影響を与え、特にホルムズ海峡を通る輸送が依然として大幅に制限されているため、より広範な供給途絶を引き起こす可能性があります。 ブルームバーグの報道によると、中東紛争によるエネルギー供給の混乱を受け、アジアの買い手が代替の貨物を求めているため、オーストラリアのLNG生産者は供給量を増やすために既に操業限界に近い状態で操業しているとのことです。に寄せられた声明の中で、ウッドサイドの広報担当者は、UGLと従業員の間で行われている企業別団体交渉について同社が認識していると述べ、交渉はあくまでも両当事者とその代表者間のものであると付け加えた。 ウッドサイドは、公正労働法に基づき請負業者の従業員が保護対象となる労働争議を行う権利を尊重するものの、同社の最優先事項は事業の安全かつ確実な遂行であると強調した。 「UGL従業員が関与する保護対象となる労働争議は、UGLが同法の要件に従って管理する」と声明は述べている。は、UGLの親会社であるCIMICにも別途コメントを求めた。
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