根据美国劳工统计局的数据，4月份美国职位空缺数量增至761.8万个，高于彭博社此前调查预测的686.6万个，也高于3月份的688.7万个。 4月份的职位空缺数量占总就业人数的4.6%，高于3月份的4.2%和去年同期的4.3%。 与此同时，招聘人数从3月份的553.5万个降至511.6万个，招聘率从3.5%降至3.2%，去年同期为3.4%。 4月份离职人数从3月份的537.7万个降至497.8万个。主动辞职和裁员人数均有所下降。
根据美国劳工统计局的数据，4月份美国职位空缺数量增至761.8万个，高于彭博社此前调查预测的686.6万个，也高于3月份的688.7万个。 4月份的职位空缺数量占总就业人数的4.6%，高于3月份的4.2%和去年同期的4.3%。 与此同时，招聘人数从3月份的553.5万个降至511.6万个，招聘率从3.5%降至3.2%，去年同期为3.4%。 4月份离职人数从3月份的537.7万个降至497.8万个。主动辞职和裁员人数均有所下降。